Avainta-alojen uusi työehtosopimus on hyväksytty
17.6.2022
JUKOn hallitus hyväksyi perjantaina Avainta-alojen uuden työehtosopimuksen ajalle 1.5.2022–30.4.2025. Kolmivuotinen sopimus sisältää yhden optiovuoden. Tänä vuonna yleiskorotus nostaa …
Työterveyslaitokselle uusi työehtosopimus
13.6.2022
Sopimus on kaksivuotinen. Tänä vuonna yleiskorotus nostaa kaikkien palkkoja 1,3 prosenttia 1. kesäkuuta alkaen.
Kunta-alalle saatiin sopimus – palkankorotukset ja palkkaohjelma sovintoehdotuksen mukaisesti
8.6.2022
Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö JUKO, Julkisen alan unioni JAU (JHL ja Jyty) sekä Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT ovat solmineet kuntien ja hyvinvointialueiden virka- ja työehtosopimukset vuosiksi 2022–2025.
Kirkon palkansaajille uusi virka- ja työehtosopimus – palkankorotus kaikille
11.3.2022
Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö JUKO on hyväksynyt kirkon uuden virka- ja työehtosopimuksen ajalle 1.3.2022–29.2.2024. Sopimus on kaksivuotinen. Yleiskorotus nostaa …
Suomalainen psykologiosaaminen sai tunnustusta USA:ssa
17.9.2021
Yhdysvaltalainen National Institute for Occupational Safety and Health on myöntänyt psykologi Kari Lindströmille postuumisti elämäntyöpalkinnon. Lindström oli tuottelias …
Myös psykologeja koskeva sote-sopimus on syntynyt ja astuu voimaan 1.9.2021
7.6.2021
Suomeen on syntymässä uusi virka- ja työehtosopimus, sote-sopimus. Sopimus koskee noin 170 000 sosiaali- ja terveysalan ammattilaista, joiden …
Tule Psykologiliittoon töihin! Etsimme laillistettua psykologia koordinaattoriksi
1.4.2021
Etsimme laillistettua psykologia koordinaattoriksi vakinaiseen ja kokoaikaiseen työsuhteeseen. Tehtävä on uusi. Koordinaattorin työtä on Psykologiliiton jäsenten ammattineuvonta, erilaisten toimielinten koordinointi sekä edunvalvontatyön tiedonhallinta. Toivomme sinulta kiinnostusta psykologin ammatillisia kysymyksiä ja tutkimustietoa kohtaan sekä proaktiivista, kehittävää työotetta!
Työllisyyden kuntakokeilut alkoivat – mukana myös psykologeja
22.3.2021
Työllisyyden kuntakokeilussa osa TE-toimiston tehtävistä siirretään lainsäädännöllä työllisyyden kuntakokeilussa mukana olevan kunnan tehtäviksi. Kuntakokeiluissa osa työnhakija-asiakkaista siirtyy kuntien asiakkaiksi ja osa jää TE-toimistoon. …